如果是做专门的辅导员/咨询师（以下统称“辅导员”），长时间或经常接教会内外的各种个案，则相当于教会的一种有权柄的教导的职分，所以其资格需要达到长老的标准：
圣经提前3:1-7，多1:5-9关于长老的资格有着详细的描述，这些描述有几个特点：
1、这些要求和教育水平、管理能力、社会经验、个人资产、名气成就等世界上的标准没有直接的关系。如同摩西挑选千夫长、百夫长类似（出18:21）。神更看重的是品格、生命，而不是世界上的能力。
2、这些要求和主对一个基督徒的要求是基本一致的，并没有什么根本的区别。除了两项以外--教导的恩赐（需要神赐给的能力传递神的话语来牧养群羊）和信主时间不能太短（品格是磨练出来的，也需要时间来经历考验）。也就是说牧师/长老充其量只是一个标准的基督徒而已。或者说要让别人知道一个基督徒应该是啥样。
这些条件总的说来可以总结为以下几条（为了方便，我们把长老就改为辅导员了）：
1、有做辅导员的渴望。为什么？辅导员要对灵魂有负担，对生命的改变有负担，需要做各方面的好榜样，要承担艰苦的工作，要迎接各样的挑战，要冒各样的风险，还有可能面对各样的逼迫，将来有一天还要为他所做的向主交账。主对做教导者的要求是高的，审判也是严格的（雅3:1）。所以如果一个人不愿意或没有这样的负担，显然说明他没有准备好做辅导员。或者没有这样的呼召。
2、被会众和被辅导者认可。没有人控告他觉得他不适合做辅导员（无可指责），不是说他一点问题都没有，只是说这些问题不是常态，不会成为他做辅导员的障碍。辅导员是用来服侍全教会的会众（及被辅导者）的，他是否发挥了辅导员的作用，是否经得起考验，是否合乎资格，是否能做榜样，会众和被辅导者需要有信心。而这是需要时间的。
3、在个人品行方面做好榜样。包括节制、自守、端正、温和、款待、不酗酒、不暴力、不争竞或好斗、不贪婪、不任性、好善、公平、圣洁等。在对待被辅导者方面尤其需要忍耐、温柔和不贪财（提后2；24-26；加6：1），因为苦难中的被辅导者的改变通常很慢，辅导员也容易因为贪财而辅导。辅导员并不是活在真空当中，而是在会众当中，在被辅导者当中。辅导员必须要做的一是做榜样，二是服侍别人。耶稣就是这么做的。如果他人品不够，做榜样和服侍人都很难。别人也很难从他身上学到真正的生命，耶稣希望我们是生命影响生命，而不仅仅是嘴巴说说。
4、【如果有家的话】在家庭方面要做好榜样。包括对妻子忠心（对丈夫顺服）、训练孩子顺服、管理好自己的家等。为什么？辅导员在家庭中学到的很多功课会帮助他服侍好神的教会。家庭通常比教会更难服侍，因为夫妻因为罪很容易产生分歧或争斗，所以辅导员必须首先学会在家庭中舍己和服侍。
5、在教会生活做好榜样。保罗提醒提摩太在各个方面都要做榜样（提前4：12），彼得也提出牧者要做榜样（彼前5：3）。所以辅导员要在教会生活也做榜样。包括委身教会、爱教友、顺服牧者、接受监督等。这会让辅导员有一个好的支持系统，也有好的属灵的督责，因为辅导员也是有罪的有限的人，需要在教会里面成长。
6、在社会上做好榜样。包括按照圣经的要求对待不信的人，在不信的人当中有好名声。为什么？辅导员也容易假冒伪善，掩盖自己的问题，所以对待不同的人可能会有好几套不同的方式。所以要求在个人、家庭、社会、教会都只有一套。基督徒需要在社会上有好的见证，否则容易败坏基督的名声，辅导员作为辅导别人的人，更需要在这方面做好榜样。
7、跟随主时间有一定年头，说明已经经过一定的考验，也已经被神降卑，没有常常流露出骄傲。也为什么？辅导员最大的试探是骄傲，本质上是（有意无意地）把自己当神，想依靠自己（以及所学到的技能），想控制别人，觉得自己是对的，比别人强，觉得神一定会用我，想得到顺服，得到自己的荣耀，忘记了服侍本身是恩典。撒旦就是这么跌倒的。但是也要注意，不是谁信主时间长了都足够谦卑，需要观察神在这个人身上的作为。也有人表面上比较谦和，或内向，但是和信主没有关系，这是个人习惯，这需要考察，因为内心的骄傲还没有表现出来。当他和别人发生分歧、发生冲突、被别人挫败、失望、伤害。。就看出来了。辅导是一项很容易有试探的服侍，对生命有很大的考验。所以谦卑地依靠神很重要。
8、有教导的恩赐。包括明白和持守圣经的教义，能驳倒争辩的人。神的话语就足以装备一个人辅导别人。神没有要求一个人必须学会心理学或社会或商业的管理才能做辅导员。所以搞明白神的话很重要。为什么一定要善于教导？辅导员最需要的是神的话，羊最需要的也是神的话。所以辅导员必须渴慕神的话，活出神的话，能教导神的话。也学会自己用神的话来喂养自己。这并不是说圣经以外的知识或技巧没有任何价值或不重要，乃是说圣经里面的真理才是必须的，其他的都只是参考。
在上面一切的背后，是辅导员和神亲密的关系，学会与神同行，随时祷告，也就是徒6：3，5所提到的被圣灵充满、大有信心的人。因为离开了主，我们就不能做什么（约15：4-7）。
除了达到长老的标准之外，因为辅导员要服侍特殊的人群，通常是在苦难中挣扎的人，所以一下几个恩赐或能力也很重要：
1、怜悯人的恩赐（罗12：8）。详情请阅读《辅导与体恤》。
2、提问和聆听的能力（雅1：19；箴言20：5）。
3、挽回别人的能力（加6：1；提后2：24-26）。